Forhåndsbestill

Arbeidskontrakt på få minutter – i tråd med arbeidsmiljøloven § 14-6

Svar på noen enkle spørsmål og få en ferdig arbeidsavtale som PDF eller Word. Laget for små bedrifter uten HR-avdeling. Ingen maler å fylle ut for hånd.

Forhåndsbestill – 490 kr/år

inntil 5 kontrakter per år · gratis arbeidsattest

Slik fungerer det

1

Svar på 10–15 spørsmål

Stilling, lønn, arbeidstid, prøvetid, oppsigelse og ferie – med forklaring underveis.

2

Få ferdig kontrakt

Arbeidskontrakten lages med alle minstekravene i § 14-6, klar som PDF eller Word.

3

Lagre og gjenbruk

Kontrakten lagres på kontoen din. Kopier den som mal neste gang du ansetter.

Dette er inkludert

Én enkel pris

490 kr / år

Ingen binding etter perioden du har betalt for – si opp når som helst før fornyelse. Ingen pris per bruker.

14 dagers fornøydgaranti: ikke fornøyd? Få pengene tilbake innen 14 dager, så lenge du har laget høyst én kontrakt.

Trenger du flere? 5 ekstra for 490 kr – ubrukte blir med videre så lenge du abonnerer, og spares i 12 måneder om du avslutter.

Forhåndsbestill

Vi lanserer 1. januar 2027. Forhåndsbestillere får tilgang først. Pengene tilbake hvis vi ikke lanserer innen 1. januar 2027.

Ikke klar ennå? Få beskjed når vi åpner:

Vi bruker e-posten bare til å si fra når vi åpner, og sletter den hvis du ber om det. Personvern

Sammenlignet med alternativene

Gratis malerHR-abonnementAnsattmappa
Pris0 krOfte 875+ kr/mnd490 kr/år
Veiviser med spørsmålSjeldenJaJa
Lagring og gjenbrukNeiJaJa
ArbeidsattestNeiVariererGratis
Tilpasset små bedrifterDelvisOfte for myeJa

Ofte stilte spørsmål

Hva må en arbeidsavtale inneholde?

Arbeidsmiljøloven § 14-6 lister minstekravene, blant annet partene, arbeidssted, stilling, tiltredelse, prøvetid, ferie, oppsigelsesfrister, lønn og arbeidstid. Veiviseren spør om alt dette.

Hvordan er malene laget?

Ærlig svar: malene er laget med hjelp av KI, ut fra lovteksten og offentlig veiledning, og holdes oppdatert ved lovendringer. De er ikke individuelt gjennomgått av advokat for din situasjon.

Er dette juridisk rådgivning?

Nei. Ansattmappa er et verktøy for å lage standard arbeidsavtaler. Du er selv ansvarlig for at avtalen passer ditt tilfelle. Ved spesielle forhold (konkurranseklausul, tariffavtale, utenlandsk arbeidstaker) bør du kontakte advokat.

Hva skjer når jeg forhåndsbestiller?

Du betaler 490 kr for første år, og året starter når tjenesten åpner 1. januar 2027. Du kan avbestille når som helst før lansering og få hele beløpet tilbake. Pengene tilbake hvis vi ikke lanserer innen 1. januar 2027 – automatisk, uten at du må be om det.

Hva om jeg ikke blir fornøyd?

Du har 14 dagers fornøydgaranti fra første kjøp (for forhåndsbestillere: fra lansering). Si fra på e-post, så får du hele beløpet tilbake – så lenge du har laget høyst én kontrakt.

Kan jeg få mer enn 5 kontrakter?

Ja. Kjøp påfyll med 5 ekstra kontrakter for 490 kr når som helst. Fornyelsesdatoen din endres ikke, og ubrukte påfyllskontrakter blir med til neste periode så lenge abonnementet løper. Avslutter du abonnementet, tar vi vare på dem i 12 måneder – starter du igjen innen da, får du dem tilbake.

Hva er støttedokumenter?

Noen ansettelser krever mer enn selve kontrakten. Ansetter du på deltid, skal behovet for deltid dokumenteres skriftlig før du bestemmer deg (arbeidsmiljøloven § 14-1 b). Ved midlertidig ansettelse må grunnlaget stå i avtalen, og etter mer enn ett år skal den ansatte ha skriftlig varsel om fratreden senest én måned før (§ 14-9). Veiviseren lager slike dokumenter automatisk ut fra svarene dine. De er inkludert i 490 kr/år og teller ikke mot de 5 kontraktene.

Kan arbeidstakeren signere digitalt?

Du kan laste ned PDF og signere slik du vil. BankID-signering er planlagt som tillegg.

Forhåndsbestill – 490 kr/år